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    अगर आप Android डेवलपमेंट टीम में काम करना चाहते हैं, कुछ चीजें हैं जो आपको शुरू करने से पहले पता होनी चाहिए. प्रथम, आपको पता होना चाहिए कि Android विकास के बारे में जानकारी के लिए सबसे अच्छा संसाधन Android Dokumentation है. इस संसाधन में ढ़ेरों लेख शामिल हैं, ट्यूटोरियल, और Android एप्लिकेशन विकसित करने के तरीके पर उपकरण. आपको यह भी पता होना चाहिए कि अगर आप एक सफल Android डेवलपर बनना चाहते हैं, आपको विषय के बारे में भावुक होने की आवश्यकता है.

    एक Android डेवलपर का नौकरी विवरण

    एक Android entwickler वह है जो Android ऑपरेटिंग सिस्टम के लिए एप्लिकेशन विकसित करता है. इन डेवलपर्स के पास उच्च स्तर का विश्लेषणात्मक और समस्या-समाधान कौशल होना चाहिए, साथ ही विस्तार पर एक अच्छा ध्यान. उन्हें दूसरों को स्पष्ट निर्देश देने में भी माहिर होना चाहिए. एक अच्छी तरह से गोल Android entwickler एक कंपनी के लिए एक मूल्यवान संपत्ति है.

    एक Android entwickler के पास प्रासंगिक क्षेत्र में कम से कम दो वर्ष का अनुभव होना चाहिए, और Android SDK की उत्कृष्ट समझ होनी चाहिए. उन्हें व्यावसायिक आवश्यकताओं को तकनीकी आवश्यकताओं में बदलने का भी अनुभव होना चाहिए, साथ ही एपीआई और अन्य बाहरी डेटा स्रोतों का उपयोग करने में. उन्हें उभरती हुई मोबाइल तकनीकों और Google डिज़ाइन सिद्धांतों की भी अच्छी समझ होनी चाहिए.

    आवश्यक योग्यता

    एक Android डेवलपर के रूप में, आपके पास उत्कृष्ट संचार कौशल होना चाहिए और एक टीम में अच्छा काम करने में सक्षम होना चाहिए. आपको वस्तु-उन्मुख अवधारणाओं और डिज़ाइन पैटर्न की भी अच्छी समझ होनी चाहिए. वेब सेवाओं के साथ अनुभव, JSON, और एक्सएमएल भी जरूरी हैं. आपको Google की नवीनतम गोपनीयता नीतियों का पालन करने में भी सक्षम होना चाहिए.

    एक Android डेवलपर के रूप में, आपको यह समझने की आवश्यकता है कि SQLite का उपयोग कैसे करें, जो एक डेटाबेस प्रबंधन प्रणाली है. आप डेटाबेस बनाने और एप्लिकेशन डेटा स्टोर करने के लिए SQLite का उपयोग कर सकते हैं. यदि आप जटिल डेटा स्टोरेज सिस्टम विकसित करना चाहते हैं तो यह कौशल उपयोगी हो सकता है. आप भी कोटलिन से परिचित होंगे, Android विकास के लिए एक लोकप्रिय प्रोग्रामिंग भाषा.

    एक Android डेवलपर को XML का कुछ ज्ञान होना चाहिए, वेब समाधानों में प्रयुक्त एक कोडिंग भाषा. मोबाइल एप्लिकेशन विकसित करने के लिए यह भाषा महत्वपूर्ण है क्योंकि इसका उपयोग वेब से डेटा तक पहुंचने के लिए किया जाता है. इसके साथ ही, आपको मटीरियल डिज़ाइन भाषा दिशानिर्देशों से परिचित होना चाहिए, जो एक ऐप के आवश्यक तत्वों को बताता है. कई Android नौकरी विवरण आपको इन दिशानिर्देशों से परिचित कराने के लिए कहेंगे.

    Android डेवलपर होने के लिए भी एक निश्चित स्तर के धैर्य की आवश्यकता होती है. नया कंप्यूटर सॉफ़्टवेयर सीखने के लिए आपको कुछ धैर्य की आवश्यकता हो सकती है, प्रोग्रामिंग की भाषाएँ, और उपकरण. एक टीम में अच्छा काम करने में सक्षम होना भी महत्वपूर्ण है. आपको अन्य Android डेवलपर से सीखने में सक्षम होना चाहिए. इसके साथ ही, आपके पास अच्छा संचार कौशल होना चाहिए.

    सीमाओं

    Android ऑपरेटिंग सिस्टम की सीमाएँ हैं जिनके बारे में एक डेवलपर को अवगत होना चाहिए. ये सीमाएं उस तरीके को प्रभावित करती हैं जिससे कोई ऐप सिस्टम पर चल सकता है. सिस्टम पर जितने अधिक ऐप्स सक्रिय हैं, उनके द्वारा जितने अधिक संसाधनों का उपभोग किया जाता है. यह समग्र उपयोगकर्ता अनुभव को प्रभावित कर सकता है. ऐसा होने से रोकने के लिए, एंड्रॉयड 8.0 पृष्ठभूमि ऐप्स के लिए अतिरिक्त सीमाएँ.

    फ्रीलांसर बनाम कर्मचारी

    फ्रीलांसर कर्मचारी नहीं हैं, और उन्हें पेरोल करों या लाभों के बारे में चिंता करने की ज़रूरत नहीं है. इसका मतलब है कि वे एक कर्मचारी के वेतन के बराबर से भी कम शुल्क ले सकते हैं. एक फ्रीलांसर एक कर्मचारी के रूप में समय या प्रोजेक्ट अपडेट का ट्रैक रखने के बारे में चिंता नहीं करेगा. एक कंपनी, वहीं दूसरी ओर, अनुभवी डेवलपर्स को काम पर रख सकते हैं और आवश्यकतानुसार टीम को ऊपर या नीचे कर सकते हैं.

    एक फ्रीलांसर को काम पर रखने का एक बड़ा फायदा यह है कि आप केवल उस समय के लिए भुगतान करेंगे जब वे वास्तव में उत्पादक हों. चूंकि वे साइट पर नहीं हैं, फ्रीलांसरों के कार्यालय की राजनीति या समय सीमा से विचलित होने की संभावना कम होती है, उन्हें अपने कार्यों पर ध्यान केंद्रित करने की अनुमति देना. इन-हाउस डेवलपर्स आमतौर पर कंपनी द्वारा प्रदान किए गए वर्कस्टेशन से काम करते हैं, जबकि फ्रीलांसरों के पास आमतौर पर अपना होता है. इसके साथ ही, फ्रीलांसर अधिक लागत प्रभावी हो सकते हैं, चूंकि आप केवल उनके समय के लिए भुगतान करेंगे, न कि उनके उपकरण के लिए.

    फ्रीलांसरों का एक और फायदा यह है कि वे अपना शेड्यूल खुद सेट कर सकते हैं. यह उन्हें विशेष परियोजनाओं के लिए सबसे अच्छा विकल्प बना सकता है. फ्रीलांस कार्यकर्ता विशिष्ट कौशल विकसित कर सकते हैं और अपने क्षेत्र में सर्वश्रेष्ठ बन सकते हैं. दूसरी ओर, कर्मचारियों के पास अनुभव की एक बड़ी रेंज होगी, जो छोटी परियोजनाओं के लिए अधिक हो सकता है.

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